Les mois de juillet et août marquent une période particulière pour les ESSMS. Si l’organisation du personnel peut s’avérer complexe en raison des congés estivaux, c’est aussi un moment privilégié pour renforcer le lien social, favoriser le bien-être et valoriser la saison estivale auprès des personnes accompagnées.
Voici quelques bonnes pratiques à mettre en œuvre pendant l’été et facilement personnalisables selon les capacités, le public et le territoire.
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